顺鑫农业:内部审计管理制度
北 京 顺 鑫 农 业 股 份 有 限 公 司内 部 审 计 管 理 制 度(经 公 司第六届董事会 第 三次会议审议通 过 )第 一章 总 则第一条 为加强顺鑫农业股份有限公司 (以下简 称 “公司” ) 及所属部门和下属公司( 包括子 公司和 分支机构 ,下同 )的内 部监督和 风险控 制 ,保 障公司财务 管理、 会计核算和生产经营符合国家各项法律法规要求, 维护包括中小投资者的 所有股东的合法权益, 根据 公司法 、 证券法 、 深圳证券交易所上市公司内 部审计工作指引 、 审计署关于内部审计工作的规定 等法律、 行政法规和 公 司章程 、 公司内控管理制度等部门规章,结合公司实际情况,制定本制度。第二条 本制度 规定了 公司内部 审计机 构及审 计人员的 职责与 权限、 内部审 计的工作内容及程序, 并对具体的内部控制的评审、 审计档案的管理等相关事项 进行了规范,是公司开展内部审计工作的标准。第三条 本制度 所称内 部审计, 是指公 司内部 审计机构 依据国 家有关 法律法规、 财务会计制度和公司内部管理规定, 对公司及控股公司财务收支、 资产质量、 经营绩效以及建设项目的真实性、合法性和效益性进行监督和评价工作。第 二章 内 部 审计 机 构 与 审 计 人员第四条 审计部 是公司 设立的专 职内部 审计机 构,是公 司董事 会下属 审 计委 员会的工作执行机构。 审计部直接对董事会负责, 接受董事会审计委员会的业务 指导和监督评价。第五条 审计委员会在指导和监督内部审计工作时,履行以下主要职责: 1、指导和监督内部审计制度的建立和实施;2、每年度至少召开一次会议,审议审计部提交的工作计划和报告等;3、考核审计部工作职责履行与工作质量完成情况;4、协调审计部与外部审计之间的关系。第六条 审计 部 在授权 范围内 配 合公司 监事会 、公司 管 理层开 展监督 和评价 工作。 审计部在每个季度结束后的 4 周内向公司审计委员会汇报上季度审计计划的执行情况和下一季度的审计工作计划。第七条 审计 部 负责人 由公司 审 计委员 会提名 ,董事 会 任免。 审计部 应配备 符合工作要求的专职内审人员不少于 3 人, 作为一个整体应拥有或可获取其履行 职责所需的组织授权、人力资源、制度程序、知识技能和其他保证条件。第八条 内部审 计活动 应当独立 开展。 内审人 员不得兼 任财务 以及其 他经营 性工作,转岗至审计部的内审人员半年内不得参与原经办业务相关的审计事项, 以保持独 立、客 观、公 正的能力 和立场 。 内 审人员与 被审计 单位及 其主要负责 人在经营管理上应没有利益冲突,存在利益冲突的内审人员应当回避。第九条 审计人 员应具 备一定的 专业知 识、专 业能力、 审计经 验及与 他人进 行有效沟通的人际交往能力,以保证内部审计工作有效的开展。第十条 内部审 计人员 必须保持 应有的 职业谨 慎,特别 要对可 能影响 公司目 标的重大风险事项,如舞弊风险等保持高度警惕并加以防范。第十一条 内部 审计人 员应当遵 守职业 道德规 范,做到 正直、 客观、 勤勉和 适任; 依法审计, 坚持 原则; 实事求是, 客观 公正; 工作积极, 认真 负责; 廉洁 奉公,不徇私情。第十二条 审计 人员应 恪守保密 原则, 对其为 进行某项 审计而 收集到 的任何 信息的机密性予以尊重, 保守秘密并合理使用信息, 不得利用其为自己或他人谋 取利益。 审计 人员不 得向未经 授权人 员提供 、展示、 透露审 计工作 记录文件和 未经认可的审计结论、审计意见等。第十三条 内部 审计人 员每年应 保证一 定时间 的后继教 育和相 关培训 ,以保 持对公司业务的熟悉程度和专业胜任能力。第十四条 审 计 部和审 计人员 依 法独立 行使职 权,受 国 家法律 和公司 规章制 度的保护, 任何部门和个人不得拒绝、 阻碍或干扰内审人员执行工作, 不得对其 进行打击报复。第 三 章 内部 审 计 对 象、 依 据 和 方式 第十五条公司内部审计对象: (一)公司及其部门和分支机构; (二)控股公司和分公司;(三)董事会、监事会、审计委员会委托的其他审计事项。第十六条公司内部审计依据:(一) 证券法 、 审计法 、 深圳证券交易所上市公司内部审计工作指引 、审计署关于内部审计工作的规定等有关法律法规; (二)公司章程 、 公司内控管理制度及相关规定 ; (三)公司股东大会决议、董事会决议、监事会决议 ; (四)公司发展规划、经营计划和目标。 第十七条内部审计方式:(一 )报 送 审 计 :被 审 计 单 位 接 到 审 计 通 知 书 ,在 指 定 时 间 内 将 有 关 资 料 报 送 审计部接受审计检查;(二 )实 地 审 计 :审 计 人 员 到 被 审 计 单 位 处 进 行 实 地 审 计 ,被 审 计 单 位 提 供 审 计所必要的工作条件。第 四章 审 计 机构 的 职 责 和 权 限第十八条 内部 审计的 职责是监 督和促 进公司 各项经营 管理活 动,完 成年度 工作计划和工作目标。并协助董事会和审计委员会履行其应负的责任。第十九条 根据 国家法 律、法规 和公司 相关规 定,审计 部应履 行以下 具体工 作职责:(一)负责公司的审计规章制度的制定,编制年度内部审计工作计划 ; (二)对公司募集资金投资项目的立项、 概预决算以及对募集资金的实际使用的真实性、合法性和效益性进行审计监督; (三)对公司的资金、 财产的安全、 完整及管 理情况和资产质量进行监督检查 ; (四 )对公司财务状况、经营成果的真实、准确、合规合法进行审计监督 ; (五)对与财务收支有关的经济活动和经济效益进行审计监督 ; (六)对公司的物资采购、 产品销售、 工程项目预决算、 对外投资及风险控制等经济活动和重要的经济合同等进行审计监督; (七)对公司及控股、 参股企业管理层经营业绩考核及有关经济活动进行监督审计与评价;(八)对公司内部控制制度的健全性、 合理性、 有效性及执行情况进行检查评 价, 对经营风险进行评价;(九)对公司重要经营岗位的高级管理人员的任期经济责任进行审计 ;(十)对公司对外担保程序的严谨性、严密性进行审计 ;(十 一 )对 公 司 发 生 的 重 大 财 务 异 常 情 况 或 严 重 损 失 浪 费 公 司 利 益 的 行 为 进 行专项审计;(十二)对控股公司和分公司的项目投入资金、 资产的使用情况和效果审计 ; (十 三 )定 期 组 织 审 计 工 作 会 议 ,并 参 加 公 司 财 务 部 组 织 的 财 务 工 作 会 议 ,及时了解各项财务工作的最新进展; (十四) 编制各 项审 计项目的 计划 ,收集有 关审计资 料,编 写各种 审计报告 ,向审计委员会汇报工作; (十五)协助建立反舞弊机制, 确定反舞弊工作的重点领域、 关键环节和主要内容, 并在内部审计过程中合理关注和检查可能存在的舞弊行为 (但内审并非专 为检查舞弊而进行, 即使以应有的职业谨慎执行了必要的审计程序也不能保证发 现所有舞弊行为) ;(十六) 配合国 家审计 机 关和会 计 师事务 所 ,对 公司、控 股公司 和分公 司的审 计;(十七) 接受董事会、监事会、审计委员会委托的其他审计事项。第二十条 内部审计为履行职责而开展的活动, 应包括保证活动和咨询活动。 第二十一 条 保 证活动 是为了对 公司的 风险管 理、内部 控制和 治理过 程进行独立评价而客观地审查证据的行为。保证活动包括但不限于:(一)经营审计和管理审计(二)绩效审计(三)财务审计(四)风险和控制自我评价(五)内部控制审计(六)经济责任审计(包括离任和任中审计)(七)协助舞弊调查(八)各类专项审计调研及调查(九)其他审计事项第二十二 条 咨 询活动 是指提供 建议以 及相关 的服务活 动,这 种服务 的性质 与范围通过与客户协商确定, 目的是增加价值并提高企业的运作效率。 咨询活动包括但不限于:顾问服务、建议、协调、流程设计与优化、培训等。第 二 十 三 条 审 计 部 应 该 考 虑 将 要 提 供 的 咨 询 服 务 与 应 提 供 的 保 证 活 动 是 否存在冲突,不得对存在冲突的项目、事项同时提供保证和咨询服务。第二十四 条 内 部审计 履行职责 所必须 的经费 和预算, 经报批 后应纳 入公司 整体预算由公司财务予以保证。第二十五条 为有效地履行内部审计职责,董事会授予审计部以下权限:(一) 有权依法按照工作计划开展内审工作, 被审计单位必须积极配合, 如 实反映情况,不得拒绝和设置障碍;(二) 有权根据工作需要派遣审计组成员到相关单位现场实施审计, 进行书 面或口头调查、 询问和访谈, 并取得相关证明材料。 审计组成员由审计部负责人 选择决定和委派;(三)有 权现场 审阅在 审计范围 内、与 审计项 目目标相 关的政 策决议 、程序 文件、报表记录等资料,必要时有权对有关文件、资料进行复印、拍照和录像。 包括但不限于:1、规章制度、会议记要、经营数据、工作计划和总结等内部文件资料;2、 财务报告 、 凭证、 账册、 报表、 对账记录、 实物等会计资料; 3、 签订 的各类采购合同、 招投标活动记录、 材料物资核价单、 供应商信息等资料; 以及 销售合同、销售计划、方案、政策等资料;4、各项资产证明、股权证明、债权债务证明;5、行政管理、人力资源管理、档案管理等文件资料;6、其他与审计工作相关的资料或实物证据。(四)有 权实地 察看、 审查实物 资产, 并就资 产管理方 面存在 的风险 或内控 薄弱点提出改进意见或建议;(五)根 据审计 项目实 际情况, 经批准 后有权 调整审计 项目的 审计目 标,扩 大审计范围,或进行追溯、延伸审计;(六)有 权组织 召开公 司、部门 及下属 企业有 关审计工 作会议 或审计 项目沟 通会; 有权列席公司及其所属单位所召开的经营、 管理、 财务、 对外 投资、 重大 合同等工作会议,及时了解公司的经营管理状况;(七)有 权对被 审计单 位规章制 度和经 营管理 存在的缺 陷提出 整改意 见和改进建议,并督促被审计单位限期整改;(八)有权签署或会签有关内部审计工作的文件;(九) 有权要求有关单位按时报送、 提供生产、 经营、 财务收支、 预 算执行、 决算和其他与审计内容相关的文件资料等;(十)有 权要求 有关单 位在接受 外部检 查或审 计时,及 时与公 司审计 部沟通 外部审计情况,并书面报送审计结果;(十一) 发现公 司存在 重大异常 情况, 可能或 已经遭受 重大损 失时, 立即报 告董事会并抄报监事会;(十二) 经公司董事会批准有权对被审计单位的下列行为作出临时制止的决 定: 1、 阻挠、 妨碍审 计工作的行为; 2、 转 移、 隐匿、 篡改、 毁弃 会计凭证、 账 簿、报表 以及其 他与审 计事项有 关的资 料; 3、截留、 挪用公 司资金 ,转移、隐 匿、 侵占公司财产行为; 4、 其他违反公司内部规章、 侵害公司经济利益的行为。(十三) 对违反 公司制 度,阻挠 、拒不 配合内 部审计工 作以及 提供虚 假信息 和拒绝提供资料的单位、 部门或人员, 审计部 有权报告并提出追究有关人员责任 的建议。第 五章 内 部 审计 工 作 程 序第 二 十 六 条 审 计 部 应 当 在 每 年 的 第 四 季 度 拟 定 下 一 年 度 内 部 审 计 工 作 计 划, 报经公司董事会审议后组织实施。 拟定年度审计计划时应综合考虑公司的经 营目标、 经营风险、 管理需要, 法律法规要求以及内部审计资源配置等因素, 对 公司年度审计工作做出合理安排。第二十七 条 审 计部开 展具体的 内部审 计工作 的基本程 序包括 :审前 准备、 编制计划、 现场审计、 编写报告、 审计总结、 监督整改等, 必要时审计部还应考 虑增加后续审计程序。第二十八 条 在 审计计 划阶段, 应充分 了解被 审计单位 的经营 情况, 制定详 细、 具体的审计方案, 明确审计范围、 目标、 内容、 方式、 审计人员和时间安排, 做好审计前的各项准备工作,以提高工作效率,降低审计成本和审计风险。第二十九条 一般审计项目, 审计部于实施审计 3 日前将 审计通知书 发往被审计单位, 对于需要突击执行审计的特殊业务, 审计通知书可在实施审计时 送达或者实施时口头知会当事人。 被审计单位接到审计通知书后, 应当做好接受审计的各项准备工作。第三十条 在审 计实施 阶段,内 审人员 可以采 取现场审 计、非 现场审 计、突 击审计、 常规审计、 专项审计等多种形式开展审计工作, 并采用检查、 观察、 询 问、 盘点、 函证、 分析 性复核等方法实施审计测试程序, 通过规范途径获取充分、 相关、可 靠的证 据材料 。 内审 人员应 对所获 得的相关 证据进 行整理 分析、验证 和评估,依据证据对具体的审计事项做出审计结论。第三十一 条 审 计部负 责人应当 对审计 工作实 行分级、 分段督 导审核 ,以保 障审计质量,降低审计风险,实现审计目标。第三十二 条 在 实施审 计过程中 ,内审 人员应 与被审计 单位及 有关人 员进行 充分有效的交流和沟通,以确保审计结论准确、公正、客观。第三十三 条 现 场审计 工作结束 后,应 按计划 拟定审计 报告初 稿,并 送达被 审计单位征求意见。 对被审计单位反馈的书面意见, 审计部查明后维持原报告或 作必要的修改。 当被审计单位对审计报告有异议且审计部无法协调时, 应当将审 计报告与被审计单位意见一并报审计委员会协调处理。第三十四 条 审 计部应 当及时地 向恰当 的对象 报告审计 结果。 同时, 可以根 据审计报告拟定审计建议和整改措施,报公司高级管理层进行最终的决策处理。第三十五条 被审计单位和个人对审计报告不服的, 可以向审计部申请复议, 复议期间原审计决定须继续执行。审计部应另行派人对申请复议事项认真复核, 根据复核情况决定是否须变更或撤销原审计决定和审计报告。 变更或撤销原审计 决定的,必须经审计委员会批准。第三十六 条 审 计部向 被审计 单 位下达 审计意 见后, 应 对审计 意见的 整改执 行情况进行必要的后续跟进和后续审计, 以督促被审计单位按照行动计划进行整 改。后续审计可独立进行,也可作为下次审计工作的一部分。第三十七 条 审 计项目 终结后, 应当按 照规定 建立审计 档案。 审计档 案的内 容应涉及实施内部审计事项的所有资料, 包括但不限于: 审计计划、 审计通知书、 审计方案、 审计工作底稿、 审计报告、 被审计单位的反馈意见、 权利机构的审核 意见及其他相关资料。 审计工作底稿应包括: 审计程序执行过程和结果的记录、 审计收集整理的相关资料和数据、 会议纪要、 访谈记录、 当事人情况说明或证词等。审计档案的保管期限遵照国家及公司有关档案管理规定执行。第 六章 内 部 审计 质 量 管 理第三十八 条 审 计部应 建立内审 工作质 量控制 政策和程 序,以 使公司 的内部 审计工作符合国家有关法律法规和 中国内部审计准则 以及公司制度规定的要 求。第三十九 条 审 计部应 当对内 审 项目质 量进行 合理有 效 的控制 ,对项 目审计 过程进行适时地监督和检查, 及时发现问题, 不断完善和提升内部审计质量和专 业水平。第四十条 审计 部应该 通过内部 评价和 外部评 价,对内 部审计 质 量的 总体有 效性进行 检测和 评价。 内部评 价包括 审计部 对审计工 作质量 的自我 评价,审计 负责人对审计组成员工作绩效的持续评价, 以及董事会审计委员会对审计部工作 质量的评 价。 外部评 价由公司 外部独 立第三 方对内部 审计管 理和实 施情况进行 检查和评价。第 七章 内 部 控制 制 度 评 审第四十一 条 内 部控制 制度是 公 司及控 股子公 司为保 护 财产安 全和完 整,确 保会计数据真实可靠, 保证经营方针和目标的实现而必须制定的对经济活动和内 部管理进行组织、 制约、 考核、 调节的各项制度的总称, 内部控制制度是内部审 计的重点和需要完善的主要方面。第四十二条 公司一般的内部控制方式主要有: 1组织 控制方 面,要 对职务分 工、机 构设 置 的合理性 和有效 性进行 控制,不相容职务相分离,形成牵制,发挥自动检查纠错功能。 2权限 控制方 面:对 经济业务 权力 职 责作出 合理规定 ,公司 各部 门 是否按所规定的权限范围和职责办理日常业务处理。 3 系统流程控制方面, 对经济业务中的凭证、 单据等资料在各部门的传递、分类、记录,要有规范的运作办法。 4实物 保护 控 制方面 :在对实 物资产 的安全 保护上是 否做到 专人、 专职、专用。 如对现金限制接触, 库存商品专人负责、 会计记录专门保管及对实物定期 盘点等。5业绩 报告控 制:公 司财务人 员按照 公司及 有关法律 法规的 有关规 定,实事求是, 反映经营活动 和经营业绩, 提出合理 化建议, 要及时、 完整 、 全面、 真实上报有关财务资料。第四十三 条 内 审人员 要对以上 五种内 控方式 进行合理 评审, 发现缺 陷和错 弊,调节控制风险,评价内控制度的健全性、合理性、强弱性、有效性。第 八章 内 部 审计 的 具 体 实施第四十四 条 销 售循环 审计和控 制:公 司对销 售业务应 有明确 分工, 接单、 批单、 填单、 发运、 结 算、 对帐要分别负责, 内部牵制。 大的销售业务, 必须经 过单位负责人的审批, 对客户的信用额度作恰当评价, 对折让、 退货 和坏帐要严 加审核和控制。第四十五 条 应 收货款 业务审计 和控制 :对应 收帐款要 根据凭 证和记 录及时 分户登记, 定期进行帐龄分析, 并定期向债务客户汇寄应收帐款余额表进行核对, 责 成 业 务 员 及 时 催 收 货 款 财 务 人 员 要 加 强 对 货 款 的 监 控 力 度 , 合 理 计 提 坏 帐 准 备,任何坏帐均需审批方可作损失入帐。第四十六 条 重 大业务 合同的 审 计和控 制:公 司较大 的 经济合 同、投 资协议 必须报财务部备案, 内审人员要对重大合同的合规性、 效益性作出评审建议, 发 现重大风险问题要及时向董事会报告,并监察合同的实施履行情况。第四十七 条 存 货采购 的审计和 控制: 工厂采 购由 采购 部门根 据生产 需要, 结合存货材料情况制定计划经领导批准后作为采购依据, 慎重选择供货单位, 保 证质量, 维护公司信誉。 同时要控制采购成本和建立严格的货款支付制度, 及时 取得抵扣凭证。第四十八 条 成 本费用 的审计和 控制: 审查公 司成本费 用管理 制度是 否健全 完善和是否适应生产经营需要, 并对有关费用的合法性、 归集和分配的合理性进 行检查,对降低成本费用所采取的措施进行评审,对成本费用的效益进行评价。第四十九 条 工 薪和福 利制度的 审计与 控制: 对有关工 资奖金 提成发 放资料 进行检查, 评价提成制度的激励效果, 工薪制度的调整步骤和结算方法是否科学, 工资福利的发放是否按实上报, 比较分析工资增长幅度和销售业绩和经营效益的 增长幅度。第五十条 固定 资产、 低值易耗 品的审 计与控 制:检查 对固定 资产和 低值易耗品的划分是否合理, 对列入固定资产项的实物资产是否专门登记管理, 物品的购入是否有验收手续,折旧的计提和低值易耗品的摊销标准是否合乎规范。第五十一 条 公 司内部 往来的 审 计与控 制:检 查是否 正 确划分 与公司 或各控 股子公司往来的性质, 并按不同性质设立应收、 应付款帐户和其他应收应付款帐 户, 对代收代付款项是否及时转帐、 是否每月或按季进行内部对帐、 对长时间的 挂帐是否定期上报股份公司处理,避免形成公司内部三角债。第五十二 条 重 大工程 和投资 项 目审计 和控制 :审查 重 大工程 和投资 项目的 可行性分析和资金规划, 规范筹资活动, 审查投资项目的进展情况, 检查投资支 出的合理性、 效率性, 有无违规行为, 大额资金支出的审批手续和安全保证措施 是否得当, 审查投资预算和实际投放的符合性, 及时发现风险问题, 提出改进意 见与建议,并对投资效果作出评价。第五十三 条 货 币资金 的审计 和 控制: 审查现 金、银 行 存款、 信用卡 和其他 货币资金的收付存状况, 考查货币资金循环与其他业务循环是否畅通, 检查货币 资金职务分离控制, 建立货币资金周转报告制度和大额资金划拔由股份公司审批 制度, 检查款项收付是否符合有关规定, 评价货币资金余额的合理性和货币资金 的利用效果。第五十四 条 税 务业务 的审计 和 控制: 审查纳 税情况 , 衡量公 司及各 子公司 合理的税负水平, 评价各项税款提取, 缴纳的合规性和效益性, 提出或完善处理 税务问题,保证纳税事项合法、合理、效益,解决难题、减少风险。第五十五 条 经 营责任 审计与控 制:审 查经理 人员所承 担的经 济责任 的执行 情况,并提出审查意见,对经理人员离任在必要时进行审计,以明确经济责任, 划清责任界限。第 九章 奖 励 与处罚 第五十六 条审计 部在实 施审计过 程中 ,对相关 内部控制 规范良 好的被 审计单位和个人, 审计部向审计委员会提出建议,由公司给予奖励。第五十七 条 违 反国家 法律法规 、公司 管理制 度和本管 理制度 ,有下 列行为 之一的单位和个人,根据情节轻重,审计部提出处罚意见,报公司批准后执行。1、拒绝提供有关文件、凭证、帐薄、报表资料和证明材料的;2、阻挠审计人员行使职权,抗拒、破坏监督检查的;3、弄虚作假、隐瞒事实真相的;4、拒不执行审计决定的;5、打击、报复审计人员和检举人员的;第五十八 条 违 反国家 法律法规 、公司 管理制 度和本管 理制 度 ,有下 列行为 之一的审 计人员 , 根 据情节轻 重,报 请公司 批准后可 对其进 行相应 行政处分、 经济处罚。1、利用职权、谋取私利的;2、弄虚作假、徇私舞弊的;3、玩忽职守、造成审计报告严重失实的;4、未能保守公司秘密的。第 十章 附 则第五十九条 本制度未尽事宜, 按照证监会、 深圳证券交易所有关法律法规、 规范性文件和公司章程等相关规定执行。第六十条 本制度由董事会负责解释和修订。第六十一条 本制度自董事会通过之日起生效实施。北京顺鑫农业股份有限公司董事会二 一 四年 一月 二十 一 日