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员工薪资记录表员工编号员工姓名所属部门最后一次调薪时间调整后的基础工资调整后的岗位工资调整后的工龄工资调整后总基本工资1001张洋销售部2013512000180012005员工薪资记录表员工编号员工姓名所属部门最后一次调薪时间调整后的基础工资调整后的岗位工资调整后的工龄工资调整后总基本工资JM00[ Tag ]
企业员工绩效反馈面谈记录表单位名称： 面谈时期： 年 月 日姓名： 部门： 职位：任职起算时间 评价区间： 年 月 年 月在工作中哪些方面较成功？在工作中有哪些需要改善的地方？是否需要接受一定的培训？你认为自己的工作在本部门和全公司中处于何种状况？你认为本部门工作最好、最差的是谁？你认为全公司谁最好和谁最差？你对本次绩效评价有什么意见？希望从公司得到怎样的帮助
员工薪资费用控制规定员工薪资费用控制规定第 1 章 总则第 1 条 目的为了达到以下目的，特制定本规定。1.依据我国相关法律法规及公司的发展战略，设计合理的薪酬体系，使其对外具有竞争性，对内具有公平性、激励性。2.规范薪资费用管理，提高公司的竞争力，使公司实现可持续发展。第 2 条 适用范围本规定适用于对员工薪资费用的管理工作。第 3 条 职责划分公司相关部门人员职责如下表所示。职责划分表部门
中财讯 一直被模仿 从未被超越1销售人员薪资控制标准一、目的为使销售人员的薪资发挥积极的作用，同时对其进行合理控制，特制定本标准。二、适用范围本标准适用于全体销售人员。三、销售人员薪资控制办法（一）薪资结构控制1.销售人员薪资由固定薪资（基本工资）及浮动薪资（提成、奖金）两部分组成。2.固定薪资比重与销售人员的职级成正比。销售总监固定薪资比重为 70%，销售经理为 50%，销售主管为
第 1 页-共 1 页九、薪资补贴办法为充分调动广大员工的工作积极性，进一步体现人才价值，实行科学管理、合理分配。经公司领导研究决定，在实行计件工资的同时，制定薪资补贴（除计件工资），标准如下：一、职务补贴：凭公司任职文件通知及车间聘用通知为准。1.总经理：500 元/ 月2.副总经理：400 元/ 月3.部门经理：300 元/ 月4.主任：200 元/ 月5.副主任：150 元/ 月6
薪资调整通知单姓 名 填表时间变动原因变动前 变动后部 门 部 门职 位 职 位薪 资 薪 资备 注执行时间人力资源部 本人确认总经理审批 经办人第一联 人力资源部
试用期员工绩效评价样表姓 名 部 门 入公司的时间学 历 专 业 直接上级评价要素 评价结果合作能力A BC D主动性A BC D责任心A
1财务部新员工必读第一节 财务部组织机构设置财务经理财务主管会 计网 管出 纳资产会计 核单员 库 管收银组领班收银员2第二节 财务部各岗位职责一、财务总监岗位职责1.编制公司财务收支计划，拟定资金筹措和使用方案，开源节流，有效地使用资金。2.负责制定公司内部财务管理制度，并监督制度的执行；建立建全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析。3.负责每月的成本费用预测、计划、控制、核算
员工出差记录登记表编号员工姓名职务所属部门负责人姓名交通工具出差地点 出差时间00005 徐小林 工程师 工程部 熊雨寒 火车 上海 2007年11月12日至20日00006 谭炳捷 工程师 工程部 熊雨寒 飞机 杭州 2007年11月12日至15日工程部 汇总00007 王燕玲 经理 人事部 李鑫明 飞机 深圳 2007年11月18日至25日00014 安蓝 助理 人事部 李鑫明 飞机 杭州
员工加班记录表部门：行政部日期 事由 加班人 所属部门 开始时间 结束时间 加班工时07/12/20 筹备产品推广会议资料 张坤 行政部 6:00 PM 10:00 PM 407/12/20 筹备产品推广会议资料 郑海英 行政部 6:00 PM 10:00 PM 407/12/21 筹备产品推广会议资料 郑择意 销售部 6:30 PM 11:00 PM 4.507/12/21 筹备产品推广会议资
年月考勤记录表填报部门： 月末在册人数：人考勤日期 员工编号 姓名 满勤 事假 病假 旷工 迟到 早退 出差 备 注
2013年1月员工调薪记录表序号 员工姓名 部门 调薪日期 调整数额 调整原因 本月应发工龄工资 原工资上调原因下调原因0001 陆红 行政部 13/1/1 50 表现突出 1,0000002 李娜 人资部 13/1/1 70 表现突出 1,2000003 姜山 市场部 13/1/1 300 升迁 2,2000004 王福善
考勤卡员工 经理:地址行 1 员工电话:地址行 2 员工电子邮件:邮编周末: 2006/12/31时间 日期 正常工作时数 加班时数 病假 带薪假 总计星期一 2006/12/25星期二 2006/12/26星期三 2006/12/27星期四 2006/12/28星期五 2006/12/29星期六 2006/12/30星期天 2006/12/31总工时计时工资工资总额员工签名 日期经
员工薪资记录表员工编号 员工姓名 所属部门 最后一次调薪时间 调整后的基础工资 调整后的岗位工资 调整后的工龄工资 调整后总基本工资JM0001 贺贤 业务部 2006/4/1 ￥2,000 ￥1,800 ￥800 ￥4,600JM0002 柳娟 业务部 2006/4/1 ￥2,000 ￥2,000 ￥1,000 ￥5,000JM0003 袁雪梅 业务部 2006/4/1 ￥2,000 ￥1,8
工资明细表单位名称：XX 公司 XX 年 XX 月 XX 日编号 姓名 所属部门 职工类别 基本工资 岗位工资 奖金 补贴 加班费0001 王耀东 办公室 科长 4000.00 300.00 1350.00 965.910002 马一鸣 办公室 副科长 2200.00 200.00 115
员工薪资记录表员工编号 员工姓名 所属部门 最后一次调薪时间调整后的基础工资调整后的岗位工资调整后的工龄工资调整后总基本工资1001 张洋 销售部 2013/5/1 2000 1800 1200 50001002 黎小明 销售部 2013/5/1 2200 2000 1300 55001003 程红 销售部 2013/5/1 2000 1800 800 46001004 吴江 销售部 2013
员工月度出缺勤记录员工姓名 全勤记录 加班小时 外出小时 请假小时 月份
