财经公文写作：XXX公司工资制度方案

财经公文写作：公司工资制度方案第一章 总 则第一条 按照公司经营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度，特制定本方案。第二章 指导思想的原则第二条 按照各尽所能、按劳分配原则，坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度，职工平均实际收入增长幅度不超过本公司劳动生产率增长幅度的摿讲怀瑪原则。第三条 结合公司的生产、经营、管理特点

  销售人员工资提成计算

销售人员工资提成计算表年 月 日任务名称 每月计划销售量 每月完成销售额 超额提成率 提成工资总额审核 填表

  销售人员工资汇总表

销售人员工资汇总表编号： 编制日期： 年 月 日 金额单位：元 提成工资姓名基本工资 销售额提成比例（%）销售提成相关福利应发工资应扣除的相关费用实发工资额合计

  上机练习-会计凭证

会计科目表科目代码 科目名称 方向1000 资产类 11001 现金 11002 银行存款 11012 其它货币资金 11101 交易性金融资产 11121 应收票据 11122 应收账款 1112201 阳光公司 1112202 万昌公司 11123 预付账款 11131 应收股利 11221 其他应收款 11231 坏账准备 11403 原材料 1140301 甲材料 1140302 乙材料

  复件 上机练习-会计凭证

会计科目表科目代码 科目名称 方向1000 资产类 11001 现金 11002 银行存款 11012 其它货币资金 11101 交易性金融资产 11121 应收票据 11122 应收账款 1112201 阳光公司 1112202 万昌公司 11123 预付账款 11131 应收股利 11221 其他应收款 11231 坏账准备 11403 原材料 1140301 甲材料 1140302 乙材料

  上机练习-会计账薄

记 账 凭 证总页数： 2 2009年8月31日当前页： 2摘 要 会计科目 借方金额 贷方金额总账科目 明细科目 亿千百十万千百十元角分亿千百十万千结转成本、费用及支出 资产减值损失 结转成本、费用及支出 营业外支出 6合计 ￥ 贰拾贰万捌仟柒佰肆拾捌元伍角整 ￥22874850 ￥228会计主管： 王某 记账： 张某 出纳： 董某 审核： 鲁某 制

  上机练习-会计报表

记 账 凭 证总页数： 2 2009年8月31日当前页： 2摘 要 会计科目 借方金额 贷方金额总账科目 明细科目 亿千百十万千百十元角分亿千百十万千结转成本、费用及支出 资产减值损失 结转成本、费用及支出 营业外支出 6合计 ￥ 贰拾贰万捌仟柒佰肆拾捌元伍角整 ￥22874850 ￥228会计主管： 王某 记账： 张某 出纳： 董某 审核： 鲁某 制

  上机练习-应收账款

客户基本资料 坏账准备提取率客户名称 联系电话 邮箱 地址 法定代表人 业务种类 账龄 信用期内A公司 坏账准备提取率 0%B公司C公司D公司 常用摘要E公司 销售A产品F公司 销售B产品收款业务员基本资料业务员 性别 联系电话 邮箱 负责地区赵云周泰马超黄盖吕布姜维0-3个月 3-6个月 6-12个月 1-2年 2-3年 4年以上3% 5% 10% 15% 20% 50%坏账准备提取率应收账款

  上机练习——固定资产

增加方式 类别名称 使用部门 使用状况 折旧方法 相关科目 折旧费用科目购入 房屋建筑 办公室 正常使用 年限平均法 固定资产 制造费用在建工程转入机器设备 制造部 未使用 双倍余额递减法 累计折旧 管理费用接受投入 办公设备 销售部 融资租入 年数总和法 固定资产清理销售费用盘盈 运输设备 经营性租出工作量法 在建工程 其他业务成本自建 不需用 工程物资已提足折旧报废固定资产卡片卡片编号 10

  第3章 工资练习

4044.318181818183642.53719.53812.53540.54122.750513040年 龄 30 50年 龄 40 年 龄 基 本 工 资 2000基 本 工 资 基本工资2000基本工资年龄30 4044 3541 5130 354150年龄40 3643 4123 3643年龄基本工资2000基本工资年龄30 1 1 1

  汉字练习

作文作文作文作文作文作文名 字汉 字 练 习

  员工工资信息

员工工资信息员工 ID 姓名 小时工资 税务状态 政府津贴 失业保险（百分比） 住房公积金（百分比） 养老保险（百分比） 医疗保险（百分比） 保险总额（百分比） 个人所得税（人民币） 常规扣款（人民币）常规款项总额（不含保险）（人民币）1 0.00% ￥0.002 0.00% ￥0.003 0.00% ￥0.004 0.00% ￥0.005 0.00% ￥0.006 0.00% ￥0.007 0

  上机练习-第3章

职工基本情况表员工编号 姓名 部门性别 职务 就职时间 身份证号 银行账号 基本工资1001 刘备 行政部 男 经理 2007/1/10 123456194207084451 6222023100012345678 20001002 诸葛亮 人事部 男 经理 2008/3/1 123456194207086451 6222023100022345678 15001003 曹操 销售部 男 经理

  上机练习-工资

职 工 基 本 情 况 表工 资 调 整 表考 勤 表个 税 计 算 表社 保 金 计 算 表记 账 凭 证 清 单工 资 汇 总 表工 资 条工 资 结 算 清 单个 税 计 算 表社 保 金 计 算 表记 账 凭 证 清 单职工基本情况表员工编号 姓名 部门性别 职务 就职时间身份证号银行账号 基本工资 岗位工资 工龄工资调整前合计联系电话1001 赵云 人事部 男 职员 2008/10/9

  上机练习-进销存管理

基本资料产品编号 产品名称 单位 供货方 客户1001 香皂 箱 保洁 客户11002 毛巾 打 奇雅丝 客户21003 牙刷 盒 宝洁 客户11004 洗发水 箱 霸王 客户21005 护发素 箱 华银 客户31006 牙膏 支 宝洁 客户3进货明细2009年8月入库单号码 入库日期 供货方 产品编号 产品名称 单位 数量 单价 金额 备注09-08-001 2009/8/2 保洁 1001

  上机练习-财务分析

资产负债表项目构成百分比报表2009年12月31日编制单位： 单位：元资 产 2009年 比例 2008年 比例2 负债及所有者权益流动资产： 流动负债：货币资金 598,904.36 11.37% 470,106.00 9.55% 短期借款交易性金融资产 交易性金融负债应收票据 25,600.00 0.52% 应付票据应收账款 183,073.63 3.48% 108

  人员工资福利预算

人员工资福利合计部门名称：人力资源部项目 部门人数 工资总额 月度奖金 年底双薪 福利费 工会经费正常人员情况 - - - - - -增减人员情况 - - - - - -合计 - - - - - -教育经费 公积金 养老保险 医疗保险 工伤保险 失业保险 05年总计 04年1-10- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -人员工资福利合计11

  工资统计表

工资统计表编制： 时间： 单位：元项 目 行次 金额 项 目 行次 金额一、年初数 1 （3）各种津贴 1

  应付工资清查明细表

应付工资清查明细表编制单位: 基准日：序号 项目名称 账面数 会计技术性差错 基准数 清查出有问题的资产数 损失原因 发生时间 企业申报损失数 中介审核数 关键证据小计 列损益 核权益 小计 列损益 核权益1 1 2 3=1-2 4 5 6 7=8+9 8 9 10=11+12 11 12 132 0.00 0.00 0.003 0.00 0.00 0.004 0.00 0.00 0.005 0

  折旧练习

求和项:数量 折旧年限种类 5 6 总计办公设备 2 2 4总计 2 2 4年数总和法 当前日期 2000/3/31 当月折旧总额 539.88序号 代码 种类 名称 规格及型号 购买日 数量 计提总额 折旧年限 计提折旧月数 当月折旧188 320 办公设备 移动电话 Ericssen 388 十二月-99 1 7,450.00 5 3 206.94189 330 办公设备 台式电脑 Hp20