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建 新 矿 业 股 份 有 限 责 任 公 司董 事 、 监 事 、 高 级 管 理 人 员 薪 酬 与 绩 效 考 核 管 理 制度第 一章 总 则第 一条 建新矿业股份有限责任公司(以下简称“公司”)为建立与完善经营者的激励约束机制, 使经营者利益与企业长期利益相结合, 有效地调动公司董事、 监事、 高级管理人员 (以下 称 “董、 监、 高人 员” ) 的积极性和创造性, 促进企业健康、
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姓名 性别 部门 入职时间杨曦 女 行政部 2006/9/1冯小雨 男 销售部 2007/3/6李好 男 销售部 2007/3/6王娜 女 财务部 2006/10/1张瑞林 男 人力资源部 2008/5/20张强 男 采购部 2005/6/17
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客户基本资料序号 客户名称 联系人 电话 负责人 地址 备注1 一大科技有限公司 张经理 135* 张浩然 XX市XX街XX号2 三山有限责任公司 王主任 134* 王怡婷 XX市XX街XX号3 乐享科技有限公司 张经理 138* 张微微 XX市XX街XX号4 罗氏有限责任公司 罗姐 139* 罗小依 XX市XX街XX号5 米琪有限责任公司
员工基本资料员工编号 姓名 性别 所属部门 联系方式00001 沈敏 女 秘书处 132*568900002 何俊 男 市场部 131*489500003 陈依 女 接待处 136*157800004 谢鹏飞 男 企划部 139*264800005 洛霄云 男 市场部 135*469800006 罗云飞 男 企划部 136*178400007 刘浩 男 市场部
员工基本资料表员工编号 姓名 性别 籍贯 民族 出生日期BH0001 李丹 女 成都 汉BH0002 阳阳 女 德阳 汉BH0003 薛敏 女 北京 汉BH0004 马涛 男 北京 汉BH0005 杨娟 女 北京 汉BH0006 张伟 男 上海 汉BH0007 张磊 男 上海 汉BH0008 赵蕾 女 拉萨 藏BH0009 谢静 女 杭州 汉BH0010 杨桃 女 贵州 汉
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